2 גופי האופנה הגדולים בעולם מאחדים כוחות ומעדכנים את אמנת הדוגמניות המשותפת. עם רף גיל חדש של 18 ונהלים מחמירים נגד הטרדות מיניות ואפליה, ופיקוח הדוק על תזונה, שכר ומידות גוף מינימליות.
2 קונגלומרטי האופנה הצרפתים LVMH וקרינג הודיעו על עדכון מקיף ומשמעותי של אמנת תנאי העבודה, הכבוד וההגנה על דוגמניות ודוגמנים.
כמעט 10 שנים אחרי פרסום האמנה הראשונית הצדדים מפרסמים עדכון רשמי. האמנה החדשה נולדה אחרי עבודה מעמיקה עם גורמי תעשייה בכירים. והיא מחמירה את הנהלים ומבטיח עמידה איתנה נגד כל אלימות מגדרית או פגיעה בביטחונן של הדוגמניות. "החותמים מאשררים מחדש את מחויבותם הבלתי מסויגת להיאבק בכל צורה של הטרדה. ניצול או אלימות, בין אם היא פיזית, פסיכולוגית, מילולית או רגשית", נכתב במסמך הרשמי. וזאת במטרה להבטיח סביבת עבודה בטוחה, מכבדת ובריאה. כל לדוגמא, המסמך המעודכן מציג איסור גורף ומפורש על כל ביטוי של אלימות מגדרית והטרדה מינית. לרבות הערות פוגעניות, בדיחות בלתי הולמות או מחוות שאינן ראויות.
הצעד המרכזי והבולט ביותר במסגרת האמנה המעודכנת קובע כי רף הגיל מינימלי לעבודה יהיה 18.
החוק יהיה תקף לכל דוגמנית ודוגמן המשתתפים בהפקות או צועדים על מסלולי התצוגות. את הסעיף הזה הכילה קרינג עוד ב-2019 אלא שעכשיו LVMH מיישרת קו. שתי החברות התחייבו באופן חד משמעי לעבוד אך ורק עם שותפים, סוכנויות וקבלני משנה ברחבי העולם שיאמצו את עקרונות האמנה ויהיו ערוכים ליישם אותם בפועל. כללים אלו חורגים מעבר לחובה החוקית בצרפת ומבטיחים הגנה רחבה, בלתי מתפשרת ושקופה.
מעבר לסוגיית המוגנות והביטחון האישי… האמנה המשותפת מטפלת באופן יסודי גם בסוגיות הבריאות, דימוי הגוף והתגמול הכלכלי של הדוגמניות. המסמך אוכף הנחיות ברורות לגבי מידות גוף מינימליות. הוא מחייב רף תחתון של מידה 34 לנשים ומידה 44 לגברים. במהלך ימי צילום ותצוגות, המותגים נדרשים לספק גישה ישירה למזון ושתייה מותאמת אישית לצורכיהן התזונתיים. במקביל, מוגדרת מחויבות לשכר הוגן ושוויוני התואם את תעריפי המקצוע המקומיים. יחד עם דרישה מסוכנויות להציג שקיפות מלאה לגבי שעות ותנאי העבודה.
ומה בנוגע לצילומי עירום ופרטיות? או דיווח במקרה של עברה על הנהלים החדשים?
הנהלים החדשים והקפדניים המחייבים מתחמי הלבשה והחלפה ייעודיים וסגורים. תוך איסור מוחלט על הישארות של דוגמנית בעירום מלא או חלקי ביחידות עם צלם או איש הפקה. נציגי קרינג הבהירו כי בשל העלאת גיל המינימום לבגירים בלבד, לא תידרש נוכחות מלווה על הסט. אך שני התאגידים התחייבו לייסד מנגנונים ברורים ונגישים להגשת תלונות ולדיווח על כל התנהגות בלתי הולמת בתעשייה.
