BringHimHomeNow#
מי הם מותגי האופנה הבינלאומיים שהכי פחות אטרקטיבי לעובד בהם 

מי הם מותגי האופנה הבינלאומיים שהכי פחות אטרקטיבי לעובד בהם 

לאחרונה יצא סקר של BoF Careers אשר בדק מי הן חברות האופנה הנחשבות למקום העבודה הכי משתלם ומבוקש. כתגובת נגד חברת GLASSDOOR בחרה לעשות סקר הפוך, באיזה מותג אופנה הכי גרוע לעבוד? יש לנו את התוצאות 

אתר Glassdoor קם במטרה לתת לעובדים את היכולת לדרג בצורה אנונימית את המעסיקים והמשרות שלהם. 

האתר הבריטי נחשב לאחד המדדים האמינים בו נעזרי מחפשי עבודה ומשפרי עבודה כאחד. באתר מדרגים גולשים מגוון רחב של חברות ומשרות ביניהן גם מותגי אופנה מובילים. לאחר התפוצצות הסקר של BOF האתר חבר למגזין 1granary לבצע סקר משלו. ולהבין מה הקשיים הכי גדולים של שכירים בתעשיית האופנה? וכן גם… איפה הכי גרוע לעבוד? התשובות של הסקר לא יפתיעו רבים ומעלות שוב את השכר הנמוך, שעות העבודה הארוכות והתרבות הארגונית הרעילה 

במסגרת מותגי האופנה הבריטים ששנבדקו 3 מותגים בינלאומיים מובילים הצליחו להגיע לרשימה הכי לא רצויה שיש. המותגים פיבי פילו, ויקטוריה בקהאם וברברי. 

מותג האופנה שזכה לציון הכי נמוך היה פיבי פילו. אשר לו נתנו העובדים בצורה אנונימית ציון ממוצע עגום של 1.7 מתוך 5. הציון הנמוך משקף את העובדה ששעות העבודה בלתי נגמרות וללא תשלום. השכר על פי המשיבים מחפיר ואין שום מבנה המאפשר להתקדם בתוך המותג. ב-2024 כתבה גולשת אנונימית ״רוצו מהר ככל שתוכלו מהמותג״. היא תיארה תרבות ארגונית שמנוהלת ומאורגנת על ידי "פסיכופטים יהירים" אשר מדברים לעובדים בצורה מחפירה. גולש אחר תיאר את המשרה שלו כיום בסרט ״השטן לובש פיבי פילו״.

למקום ה-2 הכי גרוע הגיע המותג ויקטוריה בקהאם עם ציון של 2.6 מתוך 5. כאשר גם שם מדברים על בעיית התנהגות חריפה והתנהלות מזלזלת מצד הבכירים. וכן גם מסנה ארגוני חסר הגיון עם אפס ארגון. אחת המגיבות על המותג כתבה כי היחידים ששורדים במותג הם אלו אשר נהנים ״מחיים מלאי פחד״.

 ואל המקום השלישי הגיע לא אחר מאשר המותג, ברברי. למותג ציון של 3.3 מתוך 5, ציון שמארגני הסקר חושבים ש״נופח״ על ידי עובדי החנויות. בעבר כבר נאמר כי בבוטגה תחת דניאל לי, השעות היו ארוכות. הדרישות היו הזויות וכולם הוכרחו לעבוד באמצע הלילה. ככל הנראה הדבר עבר עם המעצב לברברי. אלא שנוסף אליו נופח חדש על פי המגיבים. אחד הבכירים במותג כתב בצורה אנונימית כי "הלב של העסק, האנשים והעקרונות, נעלמו" מאז כניסתו של המנכ"ל חדש. לטובת קיצוצים.

My Cart Close (×)

Your cart is empty
Browse Shop
Translate